Зміни у працевлаштуванні іноземців (онов)

Posted by

Уряд Польщі нещодавно підготував зміни до Закону про сприяння зайнятості (Ustawa o promocji zatrudnienia).

Зміни затверджені Сеймом 22 червня і набудуть чинності з наступного року!

Вони, з одного боку, мають зменшити випадки шахрайства на ринку праці, а з іншого – спростити доступ до польського ринку праці для українців.

За даними органів статистики минулого разу у Польщі була подана рекордна кількість заяв на працевлаштування іноземців (так званих oświadczeń o zamiarze powierzenia pracy cudzoziemcowi). Таких заяв було подано 1,3 млн. Натомість фонд соціального страхування ZUS має дані лише про 300 тисяч таких працівників. Це означає, що або люди не були працевлаштовані у Польщі (поїхали у інші країни з польською робочою візою) або ж працюють без офіційного оформлення і, відповідно, без страховки. Звісно, обидва випадки є порушеннями.

Відтак, з 1 січня має бути запроваджений єдиний Реєстр працівників-іноземців, який дозволить контролювати весь ланцюжок – від подання oświadczenia до оформлення працівника на роботу.
Відтепер роботодавець має підтверджувати прийняття працівника на роботу внаслідок подання oświadczenia. Проте, він же має можливість скасувати своє oświadczenia.

Є й інші новації, які мають запрацювати з наступного року:
– можливість спрощеного працевлаштування для іноземців збільшується з 6 до 9 місяців
– дозвіл на працю (так зване zezwolenie) може тепер бути не сезонним, а цілорічним і видаватися на 3 роки
– дозвіл на працю (zezwolenie) буде видавати староста і коштувати він буде 30 злотих, На сезонну працю до 30 днів такий дозвіл оформлювати буде не потрібно.

Втім, попри загальні позитивні оцінки  пропозицій змін законодавства, доводиться констатувати, що польські урядовці не дуже вірять (чи вірили) у безвіз для українців.
Адже запропоновані зміни були озвучені на початку квітня цього року, коли очікувалося одне з ключових голосувань.
Очевидно, запровадження безвізу зменшить попит на польську робочу візу у випадках  використання її як засіб нелегально потрапити на ринок праці Німеччини чи Франції чи іншої країни ЄС, адже в умовах безвізу тепер до цих країн можна буде в’їхати значно простіше.
Звісно, загальний зміст порушення від того не змінюється.
Зміниться лише обсяг торгівлі “воевудськими запрошеннями”, яка на жаль є окремим, не дуже легальним, але доволі стабільним бізнесом в останні роки.

Advertisements

Залишити відгук

Заповніть поля нижче або авторизуйтесь клікнувши по іконці

Лого WordPress.com

Ви коментуєте, використовуючи свій обліковий запис WordPress.com. Log Out / Змінити )

Twitter picture

Ви коментуєте, використовуючи свій обліковий запис Twitter. Log Out / Змінити )

Facebook photo

Ви коментуєте, використовуючи свій обліковий запис Facebook. Log Out / Змінити )

Google+ photo

Ви коментуєте, використовуючи свій обліковий запис Google+. Log Out / Змінити )

З’єднання з %s